В Новосибирской области резко вырос спрос на сотрудников торговли

Эксперты платформы онлайн-рекрутинга hh.ru проанализировали спрос на персонал в сфере розничной торговли и выяснили, каких специалистов сейчас не хватает больше всего работодателям из данного направления в Новосибирской области.

С января по апрель в Новосибирской области было открыто более 12 тысяч вакансий в сфере розничной торговли, и по сравнению с аналогичным периодом прошлого года спрос на персонал в данном направлении вырос на 38%. Этот показатель выше среднероссийского (+30%) и значительнее, чем в соседних субъектах Сибирского федерального округа (СФО), — ближе всего среди других сибирских регионов находится Алтайский край, показавший рост количества вакансий на 34%. В оставшихся областях и краях СФО рост спроса на сотрудников розничной торговли не превысил 30%.

Больше половины открытых вакансий — это работа для продавцов-кассиров и продавцов-консультантов (65% от всех вакансий из сферы розничной торговли в Новосибирской области), на втором месте по востребованности — администраторы магазина, администраторы торгового зала (11%), на третьем — мерчандайзеры (6%).

Одновременно с этим наблюдается снижение интереса соискателей к данной сфере занятости: за первые четыре месяца года количество открытых и обновленных резюме в сфере розничной торговли снизилось в Новосибирской области на 23% относительно такого же периода прошлого года, при этом в целом активность соискателей в регионе осталась на уровне прошлого года. Для сравнения: по России в целом динамика резюме в сфере розничной торговли также была отрицательной и составила –20% к показателям прошлого года.

По итогам апреля средняя предлагаемая зарплата в сфере розничной торговли составила в Новосибирской области 46,3 тыс. рублей, по сравнению с аналогичным месяцем 2023 года она увеличилась на 33%. Несмотря на значительный рост, зарплатные предложения в рознице отстают от актуального уровня предлагаемых зарплат в регионе, который в апреле составил 62 тыс. рублей в среднем.

В Сибири наиболее высокие зарплаты готовы платить работодатели из сферы розничной торговли Красноярского края — 47,5 тыс. рублей, а наиболее низкие предложения — в Алтайском крае (37,8 тыс. рублей).

В разрезе профессиональных ролей директора магазинов могут претендовать на зарплаты в диапазоне от 57 до 114,9 тыс. рублей. Уровень предлагаемых зарплат для продавцов составил в Новосибирской области 37–57 тыс. рублей.

Ранее мы сообщали, что новосибирские работодатели лояльно отнеслись к приему на работу родственников сотрудников.

Редакция «КС» открыта для ваших новостей. Присылайте свои сообщения в любое время на почту news@ksonline.ru или через нашу группу в социальной сети «ВКонтакте».
Подписывайтесь на канал «Континент Сибирь» в Telegram, чтобы первыми узнавать о ключевых событиях в деловых и властных кругах региона.
Нашли ошибку в тексте? Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ