Контр-инстинктивное мышление для топ-менеджеров

Задачи курса: Задача блока №1: показать применение контринстинктивного мышления в бизнесе как инструмента бизнес-воина, видящего в проблемах только задачи и ресурсы для их решения. Дополнить мышление делового человека 4-мя новыми степенями свободы. Задача блока №2: дать инструменты взаимодействия с внешним миром, спецприемы вербального воздействия на человека. Задача блока №3: отработать использование инструментов борьбы с собственными мыслительными шаблонами. Освоить продвинутый мозговой штурм, ресурсную схему и 5-ти шаговый алгоритм решения задач с противоречиями. 1. Принципы сильных решений и их применение в бизнесе 1. Принцип контринстинктивности (контрстереотипности) как метод поиска нетривиальных решений 2. Принцип «Можно, если…» (Качалка) как метод безостановочного решения задач 3. Принцип отбора и добавления «энергии» как инструмент оценки воздействия на людей 4. Принцип идеальности как вектор поиска малозатратных решений 2. Взаимодействие с внешним миром. Контринстинктивные переговоры. Спецприемы воздействия на человека: • Структуризация речи • Приемы создания доверия. Формула доверия. • Применение аналогий. Алгоритм присоединения • Применение «подставленных» недостатков • Исключение оценочных суждений и обобщающих слов • «Снижение» со скрытым возвышением • Применение эталонов, критериальных суждений • PR-алгоритм «перемалывания» претензий оппонентов. 3. Специальные алгоритмы для решения нестандартных задач. 1. Приемы борьбы с «психологической инерцией»: • «сброс» первых решений; • «переименование»; • «функциональный подход»; 2. Модифицированный мозговой штурм (Метод Осборна+) 3. Ресурсная схема решения бизнес-задачи; 4. Пятишаговый алгоритм постановки и решения нестандартной бизнес-задачи;