Новосибирск — не просто крупный транзитно-логистический узел, где уверенно себя чувствуют компании сферы торговли и услуг, но еще и город, в котором есть все предпосылки для развития промышленности на новом для страны этапе. Именно такое впечатление складывается после посещения Индустриального парка «Новосиб». Мэр города Новосибирска Максим Кудрявцев побывал на этой площадке и обсудил с представителями бизнеса актуальные вопросы ее работы.
В Новосибирске продолжает развиваться современный формат промышленного производства — индустриальные парки, цель которых — создать условия для комфортного существования небольших производств на одной территории. Один из наглядных примеров такого пространства — производственная площадка Индустриального парка «Новосиб» на улице Станционной в Ленинском районе города. 28 февраля мэр города Новосибирска Максим Кудрявцев провел выездное заседание на площадке парка и встретился с руководителями расположенных здесь производств.
«Как мы все помним, в 90-е годы прошлого века многие предприятия приостановили свою работу. На сегодня большую часть из них удалось успешно реанимировать. Яркий пример этому мы видим на площадке Индустриального парка «Новосиб» на улице Станционной. Здесь есть место малому и среднему предпринимательству. Представлены производства разной продукции, которая не просто решает задачи импортозамещения, но и может конкурировать на внешних рынках. Отличительной особенностью площадки является наличие управляющей компании. Для города Индустриальный парк — это, в первую очередь, налогооблагаемая база, рабочие места для населения», — констатировал мэр.
Сейчас в Индустриальном парке «Новосиб» работает около 3500 человек, размещены порядка 170 компаний-резидентов. В производстве используется современное оборудование, в том числе станки с цифровым программным управлением. У бизнеса есть возможности расширяться — все вопросы с электричеством, теплом и прочим необходимым решает управляющая компания ООО «НЛК».
По данным Rusprofile, собственниками ООО «НЛК» являются Александр и Анатолий Осадчие, Петр, Святослав, Никита и Ирина Добрынины, Николай и Сергей Демьяненко, Полина Авагян, Мария Тарасова. Генеральным директором является Александр Осадчий. Выручка компании за 2023 год составила 578 млн рублей (+14%), чистая прибыль — 109 млн рублей (+48%).
Площадку и условия работы на ней позитивно оценил генеральный директор и собственник ООО «РоссПак» и ООО «Промдизайн» Игорь Дедюхин. Первая компания занимается производством пластиковой и картонной упаковки (выручка за 2023 год — 975 млн рублей, прибыль — 17 млн рублей), вторая — металлообработкой (выручка за 2023 год — 31 млн рублей, прибыль — 876 тыс. рублей). «Полностью развита инфраструктура, энергетика, очень хорошая логистика. Арендодатель помогает решать все вопросы. В общем, есть большие возможности для развития, поэтому мы планируем расширяться — прирастать дополнительными производственными и складскими помещениями. Сейчас этот вопрос обсуждается, в ближайшем будущем примем решение», — рассказал Игорь Дедюхин.
По словам директора, продукция его компании поставляется в большое число городов — от Москвы до Дальнего Востока. Из сложностей, с которыми приходится сталкиваться в последние годы, — проблемы с поставкой иностранного оборудования, вследствие чего пришлось научиться заменять немецкие запчасти своими.
О работе своей компании в рассказал также исполнительный директор ООО «Координата» Михаил Воробьев. Компания (выручка за 2023 год — 73 млн рублей, прибыль — 2,3 млн рублей) занимается производством оборудования — магнитных мешалок для розлива жидких медицинских препаратов. Она переехала на улицу Станционную с другой площадки несколько лет назад.
«В год пандемии мы заехали в Индустриальный парк «Новосиб» с двумя станками. Буквально ни стола, ни стула не было. Сейчас занимаем почти 800 кв. метров вместе с офисом. Основная площадь — производственное помещение с 12 единицами техники. В инфраструктуру мы здесь не вкладывались. Сами собственники, которые следят за этой площадкой. Даже зимой наши ребята работают в тонких футболках», — прокомментировал Михаил Воробьев.
В компании используются полный цикл сборки продукции, собственные технологии и материалы. Исключение составляет металл, который сейчас поставляется с азиатских рынков. При этом в компании продолжают накапливать опыт импортозамещения — том числе в процессе ремонта европейского оборудования инженеры перенимают технологии и подстраивают их под индивидуальные требования заказчиков.
По словам заместителя генерального директора управляющей компании ООО «НЛК» Индустриального парка «Новосиб» Александра Тарасова, еще есть неиспользованный потенциал и дополнительные мощности, позволяющие приходить сюда новому бизнесу.
«У нас есть зарезервированные площадки и мощности, которые позволяют строить новые площади. На сегодня развивать их пока мешает высокая ключевая ставка — дорогие кредитные деньги. Но, несмотря на это, мы стараемся все сделать для того, чтобы наши резиденты, наши партнеры росли и прирастали. Сейчас мы готовим 1400 кв. метров под нового резидента, который будет изготавливать изделия для реабилитации инвалидов. Планируем, что ребята смогут заехать и начать работать уже в III квартале этого года», — уточнил Александр Тарасов.
Среди вопросов, которые волнуют резидентов парка, заместитель гендиректора ООО «НЛК» назвал и вопрос транспортной доступности индустриального парка на улице Станционной. Ведь вовремя приходящий транспорт и отсутствие пробок, безусловно, сделают площадку комфортной для работников.
Приходится решать резидентам парка и проблему дефицита квалифицированных специалистов. В текущей ситуации на рынке труда компании начали сами «воспитывать» сотрудников и с радостью принимают студентов и практикантов, пытаясь «заякорить» их на производство и дать интересную работу. Обучение, безусловно, требует времени. По опыту руководителей компаний-резидентов Индустриального парка «Новосиб», чтобы вырастить квалифицированные кадры из студентов для производства самых простых промышленных изделий, требуется около 2 лет, для технологически более сложных производств — от 3 лет и более.
«Один из основных вопросов, который затрагивают коллеги, — это подбор персонала. Нам очень серьезно надо подумать над тем, как популяризировать рабочие профессии, создать условия на уровне колледжей и техникумов, чтобы молодые ребята приходили на производства, набирались опыта, знаний, получали навыки и компетенции для решения сложных задач», — подчеркнул мэр Максим Кудрявцев.
Он заверил, что администрация города продолжит взаимодействие с управляющей компанией, чтобы понимать запросы бизнеса и помогать развиваться производственной площадке.
«Диалог с бизнесом очень важен. Мы должны тонко чувствовать запросы и ожидания наших предпринимателей, чтобы понимать, чем им помочь и как синхронно решать задачи», — подытожил мэр.
WPBuild.Ru