Вопросы, связанные с эффективным привлечением ИТ-специалистов и формированием условий для их развития обсудили участники круглого стола. Он был организован ИТ-комитетом новосибирского областного отделения «ОПОРЫ РОССИИ» в большом зале мэрии.
По наблюдениям Headhunter, в Новосибирске рынок труда в сфере ИТ-отрасли стабилен, а по уровню средней заработной платы город занимает третью позицию в стране. Тем не менее среди предпринимателей идёт жесткая конкуренция за профессионалов и талантливых новичков. По словам эксперта по рынку труда компании «Headhunter Сибирь» Еланы Таращук, чаще всего новосибирским компаниям требуются специалисты технической поддержки, программисты и разработчики.
Эксперты новосибирских компаний поделились своими кейсами. Директор кадрового агентства Averina.agency Наталья Аверина подробно рассказала, как закрыть сложные ИТ-вакансии и об особенностях удалённой работы сотрудников. Менеджер компании «Атом Безопасность» и создатель программного продукта Staffcop Enterprise Максим Юрченко поделился опытом проведения стажировок для студентов технических вузов. Сооснователь франчайзинговой сети компании «ИнфоСофт» Елена Пясковская рассказала о многолетней системе развития молодых специалистов в компании. Эксперты поделились готовыми алгоритмами: как искать, удерживать и развивать персонал.
«В мэрии Новосибирска активно взаимодействуют с ВУЗами, проводят стажировки. И хотя нам сложно соперничать с частными корпорациями по уровню заработной платы, молодые специалисты удерживаются за счёт возможности работать в больших, интересных проектах, которые получают высокую оценку среди общественности и ИТ-сообщества России. Главная задача бизнеса и государственных структур – построить работу по привлечению молодых специалистов так, чтобы они не использовали работу в Новосибирске для трамплина в федеральные или зарубежные компании. Мы должны создавать оптимальные условия для удержания и развития молодых специалистов ИТ-отрасли», – подчеркнул заместитель мэра города Новосибирска Евгений Попантонопуло.
Ранее «Континент Сибирь» писал о том, кто и как обеспечивает информационную безопасность бизнеса и госсектора.




